{"id":120936,"date":"2023-04-03T07:54:04","date_gmt":"2023-04-03T11:54:04","guid":{"rendered":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/?p=120936"},"modified":"2023-04-03T00:51:21","modified_gmt":"2023-04-03T04:51:21","slug":"ex-presidenta-de-anecap-costo-mucho-porque-el-trabajo-domestico-es-muy-mal-mirado-en-muchas-partes-del-mundo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/ex-presidenta-de-anecap-costo-mucho-porque-el-trabajo-domestico-es-muy-mal-mirado-en-muchas-partes-del-mundo\/","title":{"rendered":"Ex presidenta de Anecap: \u00abCost\u00f3 mucho porque el trabajo dom\u00e9stico es muy mal mirado en muchas partes del mundo\u00bb"},"content":{"rendered":"

D\u00eda Internacional de la Trabajadora de Casa Particular:<\/strong><\/span><\/p>\n

Este d\u00eda jueves 29 de marzo se celebr\u00f3 el D\u00eda Internacional de la Trabajadora de Casa Particular. Una labor abnegada que cumplen cientos, miles de mujeres alrededor del mundo. En todo caso, a nivel nacional se celebra el d\u00eda 21 de noviembre de cada a\u00f1o.<\/p>\n

Al respecto de este d\u00eda, nuestro medio convers\u00f3 con Bernardina Mu\u00f1oz<\/strong>, ex presidenta de la Asociaci\u00f3n Nacional de Empleadas de Casa Particular (Anecap), quien hace un a\u00f1o renunci\u00f3 por problemas de salud.<\/p>\n

Sobre la celebraci\u00f3n de este d\u00eda, dice que es \u00abbuen\u00edsimo, a nivel internacional fue un d\u00eda muy esperado por las compa\u00f1eras de Latinoam\u00e9rica y el Caribe, que fue hace varios a\u00f1os y que fue una lucha muy ardua de ellas para tener un d\u00eda. Ellas en Latinoam\u00e9rica y el Caribe, se lo toman libre\u00bb,<\/em> dice.<\/p>\n

– Usted misma dice hubo lucha, \u00bfpor qu\u00e9 hubo?, \u00bfporque cuesta mucho conseguir una celebraci\u00f3n internacional de un d\u00eda tan insignificante para un grupo de trabajadoras?<\/strong><\/p>\n

– S\u00ed, es una lucha porque cuesta mucho, mucho, mucho porque el trabajo dom\u00e9stico es muy mal mirado en muchas partes del mundo, porque es como en la esclavitud, entonces hay muchas leyes que tuvieron que cambiar para y que otros pa\u00edses han ido cambiando para equiparar igual que todos los trabajadores, eso significa mucha lucha para tener las mismas condiciones laborales de otros trabajadores. Porque nosotras ten\u00edamos un sueldo inferior a los dem\u00e1s, muchas m\u00e1s horas semanales, m\u00e1s que los otros, entonces esto siempre se da por lucha y las luchas se dan en los organismos internacionales como la ONU, OIT, que es la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo, donde son tripartita, muchos pa\u00edses tienen estas condiciones donde se puede avanzar m\u00e1s por las condiciones de sus trabajadores. Ac\u00e1 en Chile no tenemos la tripartita, los convenios se hacen internacionalmente en la OIT donde los gobiernos tienen que ratificar para poder que sea ley. Despu\u00e9s se pasa con el Senado por la c\u00e1mara, las comisiones y as\u00ed es largo los conductos para todos los trabajadores en realidad.<\/p>\n

– Actualmente, la situaci\u00f3n que se vive hoy en d\u00eda, porque aparecieron nuevas leyes donde ten\u00edan que ser fiscalizados, \u00bfc\u00f3mo se ha ido dando toda esa situaci\u00f3n, es complicado, est\u00e1n en buen pie las trabajadoras de casa particular en nuestro pa\u00eds, cu\u00e1l es la realidad?<\/strong><\/p>\n

– Mire, yo hace un a\u00f1o que dej\u00e9 de ser presidenta de Anecap, por salud. Bueno yo las llev\u00e9 al tapete, las puse en las redes sociales, en canales de televisi\u00f3n, sal\u00ed mucho yo en eso; o sea, hice que fueran visibles ante la sociedad. Ahora se ha estancado un poco, hay otras trabajadoras como dirigentes nacionales.<\/p>\n

– \u00bfPero cu\u00e1l es la situaci\u00f3n hoy en d\u00eda? \u00bfEst\u00e1n mejor peor o est\u00e1n ah\u00ed como se dice, qu\u00e9 sabe usted?<\/strong><\/p>\n

– En fiscalizaci\u00f3n nunca se va a poder avanzar porque el hogar es inviolable. No se puede ingresar ni con orden judicial a una casa, pero s\u00ed tienen derecho ahora a la cesant\u00eda, que eso fue la \u00faltima ley que nosotros sacamos. Pueden tambi\u00e9n ahora, si tienen ese derecho, si est\u00e1n cesantes, pueden estar cinco meses recibiendo un seguro de cesant\u00eda, lo que antes no ten\u00edan. Ahora tienen derecho tambi\u00e9n a salas cunas. Yo pienso que cada vez se va mejorando m\u00e1s. Los empleadores que vienen ahora actualizados, profesionales que son j\u00f3venes, que saben que ahora tienen que tener una persona en su casa que tiene los mismos derechos de los dem\u00e1s. As\u00ed es que es mejor trabajar ahora a como se trabajaba anteriormente.<\/p>\n

– Hay m\u00e1s consciencia porque son matrimonios j\u00f3venes que muchas veces tiene m\u00e1s acceso a informaci\u00f3n en el fondo.<\/strong><\/p>\n

– Claro, es m\u00e1s consciencia, y ahora las trabajadoras est\u00e1n siendo capacitadas, por ejemplo se le toma un valor con el gobierno de Chile, que nosotros tambi\u00e9n fuimos gestoras, la otra vez hicimos que se les tomara una capacitaci\u00f3n a las mujeres y fueran certificadas y ahora son todas profesionales; ahora muchas est\u00e1n haciendo el curso de conducci\u00f3n, o sea pueden ellas estudiar los fines de semana. Hay muchas de estas capacitaciones que pueden hacer a trav\u00e9s de la OIT.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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