{"id":35827,"date":"2013-07-05T10:20:10","date_gmt":"2013-07-05T14:20:10","guid":{"rendered":"http:\/\/www.eltrabajo.cl\/portal\/?p=35827"},"modified":"2013-07-05T10:20:10","modified_gmt":"2013-07-05T14:20:10","slug":"daem-respalda-a-director-de-la-e-62-en-caso-de-abuso-sexual-y-bullying","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/daem-respalda-a-director-de-la-e-62-en-caso-de-abuso-sexual-y-bullying\/","title":{"rendered":"DAEM respalda a Director de la E-62 en caso de abuso sexual y bullying"},"content":{"rendered":"<figure id=\"attachment_35828\" aria-describedby=\"caption-attachment-35828\" style=\"width: 317px\" class=\"wp-caption alignleft\"><a href=\"https:\/\/i0.wp.com\/www.eltrabajo.cl\/portal\/wp-content\/uploads\/2013\/07\/ivan-silva.jpg\"><img data-recalc-dims=\"1\" loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\" wp-image-35828 \" title=\"Iv\u00e1n Silva, Director de la DAEM San Felipe, justific\u00f3 el actuar del Director asegurando que se ajust\u00f3 a los protocolos.\" alt=\"Iv\u00e1n Silva, Director de la DAEM San Felipe, justific\u00f3 el actuar del Director asegurando que se ajust\u00f3 a los protocolos.\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/www.eltrabajo.cl\/portal\/wp-content\/uploads\/2013\/07\/ivan-silva.jpg?resize=317%2C238\" width=\"317\" height=\"238\" srcset=\"https:\/\/i0.wp.com\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-content\/uploads\/2013\/07\/ivan-silva.jpg?w=528&amp;ssl=1 528w, https:\/\/i0.wp.com\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-content\/uploads\/2013\/07\/ivan-silva.jpg?resize=200%2C150&amp;ssl=1 200w, https:\/\/i0.wp.com\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-content\/uploads\/2013\/07\/ivan-silva.jpg?resize=300%2C225&amp;ssl=1 300w, https:\/\/i0.wp.com\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-content\/uploads\/2013\/07\/ivan-silva.jpg?resize=150%2C112&amp;ssl=1 150w, https:\/\/i0.wp.com\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-content\/uploads\/2013\/07\/ivan-silva.jpg?resize=400%2C300&amp;ssl=1 400w\" sizes=\"auto, (max-width: 317px) 100vw, 317px\" \/><\/a><figcaption id=\"caption-attachment-35828\" class=\"wp-caption-text\">Iv\u00e1n Silva, Director de la DAEM San Felipe, justific\u00f3 el actuar del Director asegurando que se ajust\u00f3 a los protocolos.<\/figcaption><\/figure>\n<ul>\n<li><strong>Director de la DAEM San Felipe cree que cr\u00edticas hechas a Navarrete son injustas. Al mismo tiempo confirm\u00f3 que la v\u00edctima se cambi\u00f3 a otro establecimiento educacional municipal.<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>El director de la DAEM San Felipe, Iv\u00e1n Silva, dijo que las redes est\u00e1n funcionando, refiri\u00e9ndose a la investigaci\u00f3n que se est\u00e1 llevando a cabo en la fiscal\u00eda, OPD, y la misma \u00e1rea social del departamento, respecto al abuso sexual que afect\u00f3 a una alumna de la escuela E-62 Jos\u00e9 de San Mart\u00edn.<\/p>\n<p>En esa misma l\u00ednea confirm\u00f3 que la v\u00edctima se cambi\u00f3 a otro establecimiento educacional municipal.<\/p>\n<p>Sobre las cr\u00edticas hechas por un grupo de apoderados al Director de la escuela por su deficiente y casi nulo actuar frente a estos casos, consider\u00e1ndola incluso como querer \u2018tapar los hechos\u2019, Iv\u00e1n Silva se\u00f1al\u00f3 que Luis Navarrete no pretende ocultar nada y cree que debiera escucharse al Director.<\/p>\n<p>Sostuvo que en estricto rigor se le pidi\u00f3 absoluta reserva por parte de la madre de la menor: \u201cEl director (Navarrete) tiene muy claro lo que pas\u00f3, est\u00e1 muy preocupado, \u00e9l ya revis\u00f3 los protocolos, no se ha salido de la etapa de procedimiento, es probable que d\u00e9 una entrevista como Director, yo lo estoy viendo con \u00e9l, creo que es injusta la cr\u00edtica, s\u00e9 que ha habido problemas de bullying en esa escuela, pero tampoco es ajeno al Director, es el sistema, pero \u00e9l ha cumplido con todo lo que le exige el DAEM\u201d, sostuvo Silva.<\/p>\n<p><strong>&#8211; \u00bfQu\u00e9 le puede decir a los apoderados?<\/strong><\/p>\n<p>&#8211; \u201cQue est\u00e9n tranquilos, que el Director les va a aclarar, les va a indicar todo lo que se hizo y se est\u00e1 haciendo ahora\u201d.<\/p>\n<p><strong>&#8211; \u00bfQu\u00e9 mea culpa se puede hacer al respecto?<\/strong><\/p>\n<p>&#8211; \u201cYo creo que ninguno, \u00e9l informa a su jefatura, que soy yo, se qued\u00f3 en silencio a petici\u00f3n de la mam\u00e1 obviamente, creo que no puede pagar por eso\u201d.<\/p>\n<p>Sobre la contrataci\u00f3n de m\u00e1s inspectores y c\u00e1maras de tele vigilancia, el jefe de la DAEM indic\u00f3 que est\u00e1 en estudio la c\u00e1mara, porque porter\u00eda hay, el cual estaba solicitado por el Director: \u201cJustamente pas\u00f3 esto, pero ya estaba pedido por \u00e9l, dado que los ni\u00f1os llegan antes de las ocho de la ma\u00f1ana, llegan tipo 07:15 a 07:20, en un momento el cuidador o dependiente se puede distraer y entra alguien, puede saltar una muralla\u201d, indic\u00f3.<\/p>\n<p><strong>&#8211; \u00bfQu\u00e9 le dice a los apoderados que no creen en la versi\u00f3n que se trata de una persona ajena al establecimiento, sino alguien de ah\u00ed mismo?<\/strong><\/p>\n<p>&#8211; \u201cYo estoy a la espera del informe de fiscal\u00eda, que nos dir\u00e1 c\u00f3mo entr\u00f3 la persona, porque no lo sabemos\u2026 esa es la verdad, no sabemos si entr\u00f3 detr\u00e1s de alg\u00fan apoderado, de alg\u00fan ni\u00f1o o salt\u00f3 por una muralla, o entr\u00f3 por otro lugar, yo espero que fiscal\u00eda me entregue el informe\u201d.<\/p>\n<p><strong>&#8211; Director, \u00bfc\u00f3mo se siente usted cuando aparecen estas situaciones, que ponen en tela de juicio el actuar del Director? \u00bfTienen raz\u00f3n los apoderados o los apoderados est\u00e1n mintiendo\u2026 o los ni\u00f1os mienten?<\/strong><\/p>\n<p>&#8211; \u201cYo creo que es l\u00f3gico que el apoderado se preocupe, es algo inherente al ser humano, pero tambi\u00e9n tiene que entender que este tipo de hechos es de gente dir\u00eda que est\u00e1 mentalmente equivocada, preocupa a todo el mundo, no es f\u00e1cil poder controlar tanto establecimiento, es complicado implementar el sistema de que todos entren a las ocho, es imposible, llegan a una hora que es antes de las ocho, que no est\u00e1n contratados los auxiliares, en eso estamos trabajando en ese tema usted tiene que entender que el sistema de transporte es complicado, deja los ni\u00f1os media hora antes, pero eso no es culpa del Director\u201d.<\/p>\n<p><strong>&#8211; \u00bfPor qu\u00e9 defiende tanto al Director?<\/strong><\/p>\n<p>&#8211; \u201cNo, lo defiendo como tema general, no como don Luis Navarrete, ellos est\u00e1n preocupados por el tema, tienen un estatuto de convivencia muy exigente que igual lo estamos revisando si es que en alguna parte nos falla, y se sientan en ese estatuto de convivencia, es el que manda\u201d.<\/p>\n<p>-\u00bfQu\u00e9 le puede decir a los apoderados que piden la renuncia del Director Luis Navarrete?<\/p>\n<p>&#8211; \u201cNo\u2026 no creo que corresponda en este caso\u2026 en absoluto, yo no tengo ning\u00fan problema en recibir a los dirigentes de esta escuela, del curso, sin ning\u00fan problema, cuando ellos quieran, salvo la pr\u00f3xima semana que no estoy\u201d.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Director de la DAEM San Felipe cree que cr\u00edticas hechas a Navarrete son injustas. 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