{"id":99695,"date":"2020-06-18T08:00:35","date_gmt":"2020-06-18T12:00:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.eltrabajo.cl\/portal\/?p=99695"},"modified":"2020-06-17T21:08:33","modified_gmt":"2020-06-18T01:08:33","slug":"todo-lo-que-debe-saber-para-enfrentar-cuarentena-total-que-parte-manana","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/todo-lo-que-debe-saber-para-enfrentar-cuarentena-total-que-parte-manana\/","title":{"rendered":"Todo lo que debe saber para enfrentar cuarentena total que parte ma\u00f1ana"},"content":{"rendered":"

Como ya es de conocimiento p\u00fablico, a partir de este viernes a las 22 horas las comunas de San Felipe y Los Andes entran en cuarentena totaI. Para ello se ha elaborado un instructivo que a continuaci\u00f3n reproducimos en sus partes m\u00e1s importantes.<\/p>\n

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DEFINICIONES<\/strong><\/span><\/p>\n

En primer lugar se hace necesario aclarar algunos conceptos claves para entender las diferentes situaciones y escenarios que se presentar\u00e1n durante la cuarentena:<\/p>\n

Permiso Temporal individual<\/strong>: Es una autorizaci\u00f3n que permite a las personas realizar actividades fundamentales y abastecerse de bienes y servicios esenciales en comunas que est\u00e1n en cuarentena sanitaria, este puede ser adquirido de manera remota en comisaria virtual o presencial en dependencias de Carabineros. No permiten desplazamiento en horarios de toque de queda ni habilitan para cruzar un cord\u00f3n sanitario.<\/p>\n

Permiso Temporal Colectivo<\/strong>: Habilita el desplazamiento de personas, instituciones e industrias que cumplen labores esenciales establecidas como tales en este instructivo, y s\u00f3lo habilitan para desplazarse para el cumplimiento de sus funciones, adem\u00e1s sirven como salvoconducto para cumplir funciones en horario de toque de queda y cruzar un cord\u00f3n sanitario.<\/p>\n

Permiso \u00danico Colectivo<\/strong>: Es aquel solicitado por una empresa o instituci\u00f3n de rubro esencial, para que sus trabajadores puedan asistir de manera presencial al lugar de trabajo y\/o circular en el ejercicio de sus funciones. Este debe ser solicitado a trav\u00e9s de comisaria virtual, adjuntando un listado nominado de trabajadores junto a el correo electr\u00f3nico de cada uno de ellos. El trabajador recibir\u00e1 en dicho correo la autorizaci\u00f3n de desplazamiento con la individualizaci\u00f3n de nombre y horario para realizar su labor.<\/p>\n

Salvoconductos<\/strong>: son autorizaciones temporales que facultan a realizar actividades fundamentales en horarios de toque de queda y tambi\u00e9n a cruzar a trav\u00e9s de Cordones Sanitarios. Estos pueden ser individuales o colectivos.<\/p>\n

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PERMISO TEMPORAL INDIVIDUAL<\/strong><\/span><\/p>\n

Este tipo de permiso autoriza a las personas para realizar actividades fundamentales y abastecerse de los bienes y servicios esenciales.<\/p>\n

Este permiso podr\u00e1 ser solicitado de manera remota en el portal comisariavirtual.cl, ingresando su respectiva clave \u00fanica o utilizando el RUT y n\u00famero de serie (o verificador) de su c\u00e9dula de identidad.<\/p>\n

Este tipo de permiso tendr\u00e1 las siguientes caracter\u00edsticas:<\/p>\n

1.- S\u00f3lo puede ser solicitado directamente por quien se trasladar\u00e1 de un lugar a otro, en ning\u00fan caso podr\u00e1 circular una persona que se encuentre en los registros de COVID-19 activos que mantiene la autoridad sanitaria.<\/p>\n

2.- Estos permisos son personales, \u00fanicos e intransferibles y pierden su vigencia una vez vencido el plazo por el cual fueron otorgados. En el evento que se tratare de personas con discapacidad o adultos mayores no valentes, podr\u00e1n realizar la actividad en compa\u00f1\u00eda de otra persona.<\/p>\n

3.- Los tr\u00e1mites que se autorizan a trav\u00e9s de este permiso s\u00f3lo pueden ser realizados por una persona.<\/p>\n

4.- Cada persona podr\u00e1 solicitar un m\u00e1ximo de cinco permisos individuales a la semana<\/strong> (a contar del lunes 21 de junio se reduce a 2 permisos) con excepci\u00f3n de aquel se\u00f1alado en el numeral 3 siguiente, relativo a salida de personas con trastorno del espectro autista u otro tipo de discapacidad mental.<\/p>\n

5.- La vigencia se iniciar\u00e1 15 minutos despu\u00e9s de haber sido solicitado en la plataforma de comisaria virtual.<\/p>\n

Salvoconductos Individuales<\/strong><\/p>\n

Los salvoconductos permiten el desplazamiento de personas en horario Toque de Queda y el ingreso y salida a trav\u00e9s de un cord\u00f3n sanitarios. Este tipo de permiso tendr\u00e1 las siguientes caracter\u00edsticas: S\u00f3lo puede ser solicitado directamente por quien se trasladar\u00e1 de un lugar a\u00a0\u00a0 otro, por cualquiera de las razones que a continuaci\u00f3n se indica. Estos permisos son personales, \u00fanicos e intransferibles y pierden su vigencia\u00a0\u00a0 una vez vencido el plazo por el cual fueron otorgados.\u00a0 Podr\u00e1 ser solicitado de manera remota en el portal comisariavirtual.cl\u00a0\u00a0\u00a0 ingresando su respectiva clave \u00fanica, o de manera presencial en dependencias de\u00a0\u00a0 Carabineros de Chile.<\/p>\n

Se otorgar\u00e1 en los siguientes casos:<\/p>\n

1.- Tratamientos M\u00e9dicos. Duraci\u00f3n: 24 horas, el solicitante deber\u00e1 acompa\u00f1ar adem\u00e1s el certificado m\u00e9dico que acredite la enfermedad. (ejemplo: tratamientos para el c\u00e1ncer, di\u00e1lisis).<\/p>\n

2.- Realizaci\u00f3n de tr\u00e1mites funerarios. Duraci\u00f3n:5 horas en la misma regi\u00f3n, 24 horas otra regi\u00f3n.<\/p>\n

3.- Mudanza. Incluyendo a miembros de la familia que realiza la mudanza como acompa\u00f1antes del tr\u00e1mite. Duraci\u00f3n: 24 horas misma regi\u00f3n, 48 horas cuando sea a otra regi\u00f3n. Debe siempre acompa\u00f1ar declaraci\u00f3n jurada de mudanza notarial.<\/p>\n

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PERMISO TEMPORAL COLECTIVO<\/strong><\/span><\/p>\n

Se establece el listado de casos en que se autorizar\u00e1 el desplazamiento de personas s\u00f3lo para los fines espec\u00edficos y en la medida que sean estrictamente necesarios, seg\u00fan se indica a continuaci\u00f3n.<\/p>\n

Se considerar\u00e1 como permiso v\u00e1lido que autorizar\u00e1 el desplazamiento, la credencial institucional, p\u00fablica o privada, o documento institucional que acredite su calidad de trabajador del rubro espec\u00edfi<\/strong>co que se indica a continuaci\u00f3n, siempre con su respectiva c\u00e9dula nacional de identidad.<\/p>\n

1.- Salud.<\/strong><\/p>\n

    \n
  1. a) Profesionales de la salud y laboratorios. Funcionarios de instituciones p\u00fablicas o privadas y profesionales de la salud independientes que desarrollan funciones en este \u00e1mbito sin restricciones, incorporando a empresas que ofrecen servicios de alimento, limpieza, reparaci\u00f3n y mantenimiento esencial para el funcionamiento de estos recintos. Extendi\u00e9ndose a hoteles de cuarentena, estadios y centros de convenciones u otros destinados a atenci\u00f3n de pacientes, y establecimientos de larga estad\u00eda de adultos mayores.<\/li>\n
  2. b) Ni\u00f1os o ni\u00f1as que sean hijos o est\u00e9n al cuidado del personal indicado en el literal precedente.<\/li>\n
  3. c) Personal de farmacias, laboratorios, empresas qu\u00edmicas y productores de medicamentos.<\/li>\n
  4. d) Personas dedicadas al cuidado de ni\u00f1os, ni\u00f1as o adolescentes (NNA) que sean hijos o est\u00e9n bajo el cuidado de las personas se\u00f1aladas en el literal a) precedente.<\/li>\n<\/ol>\n

    2.- Emergencias.<\/strong><\/p>\n

    Servicios de emergencias, tales como Bomberos y personal de prevenci\u00f3n y combate de incendios.<\/p>\n

    3.- Sector P\u00fablico.<\/strong><\/p>\n

      \n
    1. a) Funcionarios y servidores p\u00fablicos, en el marco del cumplimiento de sus funciones. Se incluye en esta categor\u00eda a los funcionarios municipales, del poder legislativo y del Poder Judicial, incorporando a los funcionarios pertenecientes a instituciones p\u00fablicas aut\u00f3nomas, tales como la Contralor\u00eda General de la Rep\u00fablica, el Ministerio P\u00fablico, el Banco Central e Instituto de Previsi\u00f3n Social.<\/li>\n
    2. b) Miembros del Cuerpo Diplom\u00e1tico que deber\u00e1 portar su credencial diplom\u00e1tica.<\/li>\n
    3. c) Personas que presten servicios en residencias destinadas a ni\u00f1os, ni\u00f1as y adolescentes, adultos mayores, y de personas con discapacidad o en situaci\u00f3n de calle. Asimismo, el personal de los Centros de la Mujer y Casas de Acogida de las mismas.<\/li>\n<\/ol>\n

      4.- Alimentos y comercio esencial.<\/strong><\/p>\n

        \n
      1. a) Personas que presten servicios en supermercados, panader\u00edas, mercados, centros de abastecimiento, distribuci\u00f3n, producci\u00f3n y expendio de alimentos, cocinas de restaurantes para delivery y los que provean los insumos y servicios log\u00edsticos para ellos.<\/li>\n
      2. b) Trabajadores de almacenes de barrio, locales de expendio de alimentos, ferreter\u00edas y otros insumos b\u00e1sicos.<\/li>\n
      3. c) Personal de empresas de agro alimentos y productores silvoagropecuario, respecto de los predios y faenas en los que se est\u00e9n realizando procesos cr\u00edticos (siembra, cosecha, procesamiento y distribuci\u00f3n).<\/li>\n<\/ol>\n

        5.- Transportes.<\/strong><\/p>\n

          \n
        1. a) Personal que se desempe\u00f1a en el transporte p\u00fablico (buses, metro, metro tren u otros).<\/li>\n
        2. b) Transportistas de bienes. S\u00f3lo el personal indispensable para desempe\u00f1ar las funciones para el transporte de carga y descarga de bienes de las empresas p\u00fablicas y\/o privadas.<\/li>\n
        3. c) Personal esencial de las empresas que se desempe\u00f1en en actividades asociadas a la log\u00edstica de cargas.<\/li>\n
        4. d) Personal que trabaja en los aeropuertos del pa\u00eds.<\/li>\n<\/ol>\n

          6.- Educaci\u00f3n.<\/strong><\/p>\n

            \n
          1. a) Asistentes de la educaci\u00f3n y Docentes que est\u00e9n cumpliendo turnos \u00e9ticos.<\/li>\n
          2. b) Personal esencial para el soporte y mantenimiento tecnol\u00f3gico de las instituciones educacionales, sean \u00e9stas p\u00fablicas o privadas.<\/li>\n<\/ol>\n

            7.- Otros.<\/strong><\/p>\n

              \n
            1. a) Personas que presten servicios en hoteles en los que se mantengan hu\u00e9spedes.<\/li>\n
            2. b) Ministros de culto, exclusivamente, para acudir a ritos o actividades que sean impostergables.<\/li>\n
            3. c) Actividades que por su naturaleza no pueden detenerse y cuya interrupci\u00f3n genera una alteraci\u00f3n para el funcionamiento del pa\u00eds, debidamente determinado por la autoridad competente.<\/li>\n<\/ol>\n

              \n

              PERMISO \u00daNICO COLECTIVO<\/strong><\/span><\/p>\n

              Este permiso podr\u00e1 ser obtenido por medio de comisar\u00eda virtual<\/strong>, y ser\u00e1 aplicable s\u00f3lo en una primera etapa para trabajadores de empresas consideradas servicios de utilidad p\u00fablica, seguridad y prensa que se enumeran a continuaci\u00f3n.<\/p>\n

              Este permiso reemplaza el uso de credenciales para el libre desplazamiento, en horario diurno, y al salvoconducto para el horario de toque de queda, siendo necesario obtenerlo para ser autorizados a asistir al trabajo de manera presencial y, por lo tanto, las personas deber\u00e1n portar el Permiso \u00danico Colectivo y la c\u00e9dula nacional de identidad y presentarlos siempre ante la autoridad fi<\/strong>scalizadora al momento del control.<\/p>\n

              Este tipo de permiso tendr\u00e1 las siguientes caracter\u00edsticas:<\/p>\n

              El Permiso \u00danico Colectivo tiene una vigencia de 7 d\u00edas corridos. Corresponder\u00e1 al solicitante, en cada caso, indicar si se har\u00e1 uso del mismo en\u00a0\u00a0 horario diurno y\/o vespertino. Es v\u00e1lido para ingresar y salir a trav\u00e9s cordones sanitarios.\u00a0 Debe ser obtenido, al menos, con 3 horas de anticipaci\u00f3n por\u00a0 el solicitante. La n\u00f3mina de trabajadores ser\u00e1 contrastada con los registros de COVID-19 activos que mantiene Autoridad Sanitaria. Los permisos \u00fanicos podr\u00e1n ser programados hasta 3 d\u00edas antes de que entren en vigencia, para que los solicitantes puedan organizarse de manera anticipada.\u00a0 Cada instituci\u00f3n solicitante deber\u00e1 ingresar a Comisar\u00eda Virtual el listado de\u00a0\u00a0\u00a0 personas que podr\u00e1n asistir de manera presencial al lugar de trabajo y deber\u00e1\u00a0\u00a0 informar a sus respectivas carteras sectoriales, su dotaci\u00f3n total y el criterio\u00a0\u00a0\u00a0 utilizado para la estimaci\u00f3n de personas que deben cumplir sus labores de\u00a0\u00a0\u00a0 manera presencial.<\/p>\n

              1.- Servicios de Utilidad P\u00fablica.<\/strong><\/p>\n

              Personal de suministro de energ\u00eda y de las centrales de operaciones (generaci\u00f3n, transmisi\u00f3n, almacenamiento y distribuci\u00f3n), tanto p\u00fablico como privado. Personal de suministro de agua potable, centrales de operaciones, tratamiento de aguas servidas y riles; de estaciones de servicio y distribuidoras de combustible; de autopistas; de bancos e instituciones financieras, cajas de compensaci\u00f3n, transporte de valores, empresas de seguros generales para efectos del pago de siniestros que deban realizarse de manera presencial, empresas de seguros que pagan rentas vitalicias y otras empresas de infraestructura financiera cr\u00edtica. Asimismo, el personal que presta servicios para la administraci\u00f3n de fondos de cesant\u00eda; de Isapres, AFP y del Sistema de Consultas y Ofertas de Montos de Pensi\u00f3n; servicios funerarios, cementerios y contratistas de las mismas; recolectores de basura, de transporte de residuos, fosas s\u00e9pticas, rellenos sanitarios, limpieza y lavado de \u00e1reas p\u00fablicas y personal contratado por empresas e instituciones que transporten y procesen materiales reciclables, embalajes y envases; de empresas de correos, p\u00fablicas o privadas; de las Notar\u00edas; de comercio exterior del pa\u00eds, entendiendo por tales a los agentes de aduanas y sus auxiliares; cuadrillas de respuesta a emergencias. Trabajadores esenciales de empresas mineras, proveedores y contratistas de las mismas.<\/p>\n

              2.- Seguridad.<\/strong><\/p>\n

                \n
              1. a) Conserjes y funcionarios de seguridad. Empresas de seguridad, recursos tecnol\u00f3gicos para la seguridad y relacionadas sin credencial de la OS10 de Carabineros de Chile.<\/li>\n<\/ol>\n

                3.- Prensa.<\/strong><\/p>\n

                Periodistas y miembros de los medios de comunicaci\u00f3n (canales de TV, prensa escrita, radio y medios de comunicaci\u00f3n online).<\/p>\n

                \n

                Permiso Repartidores<\/strong><\/p>\n

                Permiso para repartidores que prestan servicios de distribuci\u00f3n de alimentos, bienes esenciales para el hogar y medicamentos por medio de plataformas de delivery, el que los habilitar\u00e1 para circular por comunas en cuarentena. Este tipo de permiso tendr\u00e1 las siguientes caracter\u00edsticas: Vigencia por un solo d\u00eda hasta las 24:00 horas.\u00a0 Deber\u00e1n presentar este permiso junto con su c\u00e9dula nacional de\u00a0\u00a0 identidad ante la autoridad fiscalizadora.<\/p>\n

                \"Este
                Este es el \u00faltimo instructivo de cuarentena actualizado al 16 de junio.<\/figcaption><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

                Como ya es de conocimiento p\u00fablico, a partir de este viernes a las 22 horas las comunas de San Felipe y Los Andes entran en cuarentena totaI. Para ello se ha elaborado…<\/p>\n","protected":false},"author":482,"featured_media":99696,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"advanced_seo_description":"","jetpack_seo_html_title":"","jetpack_seo_noindex":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[103],"tags":[],"class_list":["post-99695","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-cronica-2"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/instructivo-cuarentena-1.jpg?fit=580%2C358&ssl=1","jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_likes_enabled":true,"jetpack-related-posts":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/99695","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/482"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=99695"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/99695\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media\/99696"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=99695"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=99695"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/eltrabajo.cl\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=99695"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}