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Margarita Cárcamo Pizarro, Jefa de personal de la municipalidad de Llay Llay.

Entregan resolución de concurso público para cargos de planta

Publicado el 21 julio 2014
Margarita Cárcamo Pizarro, Jefa de personal de la municipalidad de Llay Llay.
Margarita Cárcamo Pizarro, Jefa de personal de la municipalidad de Llay Llay.

LLAY LLAY.- Margarita Cárcamo Pizarro, Jefa de personal de la municipalidad, dio a conocer los nombres de las personas que resultaron seleccionadas para ocupar los cargos vacantes de planta en la Municipalidad de Llay Llay, esto después de haber notificado personalmente a cada concursante mediante entrevista personal, “para ocupar los dos cargos administrativos resultaron seleccionadas: Adela Pérez Rebolledo con 19 años de servicio y Carmen Luz Guerra Riquelme. El cargo de Chofer titular lo ocupo Carlos Pinto Henríquez con trece años de servicio y el de auxiliar Juan Carlos Donoso Brito, también con trece años de servicio”, dijo Cárcamo.

Entre el 11 de junio y el 4 de julio se recepcionaron los antecedentes del llamado a concurso público para los cargos vacantes de jefatura, administrativos, de chofer y de auxiliar; en este momento ya están resueltos cinco (dos administrativos; un chofer y un auxiliar), pero el cargo para la jefatura grado doce aún no tiene resuelto el nombramiento del titular, por una apelación del personal técnico municipal basados en el Título II de la Ley 18.883 que habla acerca de la carrera municipal, respecto a esto la Jefa de Personal, Margarita Cárcamo explicó que “estamos a la espera de la respuesta de contraloría y/o la asesoría técnica municipal para efectuar el nombramiento de la jefatura”.

La comisión evaluadora estuvo compuesta por el Secretario Municipal, Luis Soto, la Directora de Secplac, Elizabeth Villalobos; el Director del Departamento de Control, Roberto Varela y la Jefa de Personal Administración y Finanzas, Margarita Cárcamo. El criterio de evaluación para todos los casos midió experiencia laboral, estudios, aptitudes propias para el cargo, grado de conocimiento en materias del cargo a postular y capacidad de síntesis y expresión lo cual se realizó a través de una entrevista personal.

 

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