• Tras esperar y desviar sus recorridos para no dejar a usuarios sin locomoción, ha sido reconocido por su empatía y vocación de servicio, priorizando la seguridad y el bienestar de quienes viajan en su máquina.-

Un ejemplo de vocación, empatía y compromiso con la comunidad es el que ha protagonizado el chofer sanfelipeño Francisco Vergara, quien durante más de tres décadas, 34 años aproximadamente, se ha desempeñado como conductor de micro, siempre ligado a la empresa Buses Puma.

Recientemente, su labor ha sido destacada por usuarios en redes sociales, especialmente por su desempeño en el último recorrido de las 21:00 horas desde San Felipe hacia Llay Llay, función que asumió durante aproximadamente dos semanas debido a la rotación habitual de turnos entre conductores.

En ese contexto, Vergara ha adoptado una práctica que ha sido ampliamente valorada por los pasajeros: esperar algunos minutos más antes de iniciar el recorrido, con el fin de no dejar a personas sin transporte, especialmente a quienes llegan en buses provenientes de Santiago o Valparaíso.

«Es relativo, espero alrededor de 8 minutos, 10 minutos, y cuando ya veo que no aparece nadie más, ahí salgo», explicó el conductor, detallando que muchas veces los pasajeros pierden la micro por diferencias mínimas de tiempo.

Esta situación se vuelve aún más compleja considerando que algunos buses interurbanos llegan cerca de las 21:10 horas, lo que deja a sus pasajeros sin alternativas de traslado si no alcanzan la última micro. Frente a esto, Vergara opta por esperar, entendiendo la necesidad de quienes dependen de este servicio para regresar a sus hogares.

Pero su compromiso no se limita solo a la espera. En diversas ocasiones, el conductor ha tomado la decisión de desviarse de su recorrido habitual, que es directo y no contempla paradas en Catemu, para acercar a pasajeros a ese sector, especialmente cuando se trata de estudiantes o trabajadores que no lograron tomar el servicio anterior.

«Yo me demoro un poquito más, porque a veces los estudiantes o trabajadores por cualquier motivo no alcanzan a llegar (…) y no los dejo abajo», comentó, enfatizando su preocupación por quienes dependen de esta última micro.

Sobre estas decisiones, Vergara reconoce que implican asumir una gran responsabilidad, ya que desviarse del recorrido oficial podría traer consecuencias en caso de algún accidente o inconveniente durante el trayecto.

«Uno asume una responsabilidad muy grande al desviarse del camino», señaló, agregando que, pese a ello, su prioridad sigue siendo el bienestar de las personas. «Yo pienso que la seguridad de la gente es más grande y uno puede manejar la responsabilidad siendo lo más prudente posible», sostuvo.

En esa misma línea, el conductor relató que en una de estas situaciones decidió consultar previamente a los pasajeros antes de realizar un desvío hacia Catemu, explicando el motivo y el tiempo adicional que implicaría el trayecto, lo que fue comprendido por quienes viajaban en la máquina.

Otra experiencia que marcó su trayectoria ocurrió el año pasado, cuando una pasajera de entre 68 y 70 años de edad, se descompensó al interior del bus mientras circulaba por las cercanías del Cesfam de Panquehue. Ante la urgencia y la falta de una respuesta rápida, Vergara decidió actuar por su cuenta.

«Yo tomé la decisión y me metí con toda la gente para el Cesfam», relató. Posteriormente, bajó a la mujer en brazos y la trasladó hasta una camilla al interior del recinto de salud. «Yo lo único que podía era asegurarme de que ella quedara en buenas manos», añadió.

Para Francisco Vergara su trabajo no se limita solo a conducir, sino que implica una responsabilidad directa con cada pasajero que sube a su máquina.

«Cuando una persona se sube a una máquina, por lo menos para mí, es responsabilidad de uno (…) cada persona que sube, uno es responsable», afirmó, reflejando una visión profundamente humana de su labor.

Finalmente, el conductor agradeció el reconocimiento recibido en los últimos días, señalando que nunca buscó visibilidad por sus acciones, sino que simplemente actúa en función del bienestar de los pasajeros.

«Lo que hago lo hago por el bienestar de los pasajeros (…) no lo hago por otra cosa», expresó, agregando que espera que exista siempre una buena convivencia entre conductores y usuarios. «Que se sientan seguros al subirse a una máquina», concluyó.

• De acuerdo a las proyecciones meteorológicas, estos días estarían dominados por el calor, con cielos mayormente despejados y sin probabilidad de precipitaciones en la zona.-

Un marcado predominio de altas temperaturas se podría registrar durante esta semana en el Valle de Aconcagua, especialmente en la comuna de San Felipe, donde las máximas incluso podrían superar los 30 grados en varios días consecutivos, en un escenario que seguiría la tendencia observada durante los últimos días.

Según el pronóstico de la Dirección Meteorológica de Chile, este lunes 6 de abril se podrían alcanzar cerca de 26°C, mientras que el martes los termómetros podrían elevarse hasta los 31°C. Para el miércoles, en tanto, la temperatura máxima podría bordear los 30°C, manteniéndose esta tendencia durante el jueves y viernes, con valores cercanos a los 27°C.

Hacia el fin de semana, las condiciones se mantendrían estables, aunque con la posible presencia de nubosidad parcial. Tanto el sábado como el domingo podrían registrar máximas en torno a los 27°C, sin que se prevean precipitaciones en la zona, manteniéndose así un escenario de tiempo estable en el valle.

De acuerdo a lo señalado por Manuel Vicencio, administrador de la cuenta climática @aconcaguaclima, esta condición no sería aislada, sino parte de un patrón que ya se ha venido repitiendo en el último tiempo. «Esta condición hoy día (domingo) se ve exactamente igual para toda la semana siguiente», indicó.

Asimismo, explicó que «tendríamos que decir que van a estar sobre los 30 grados, un poquito más allá de los 30 grados hasta el próximo fin de semana», reforzando la idea de una semana marcada por el calor, aunque con matices importantes durante el transcurso del día.

En ese sentido, detalló que uno de los elementos característicos de este periodo es la diferencia térmica entre el día y la noche. «Son menos las horas de calor, porque ya cuando entra el sol (…) empieza a bajar la temperatura, incluso por la noche hace frío», señaló, agregando que las madrugadas podrían presentar condiciones más frías pese a las altas temperaturas diurnas.

Por lo mismo, recomendó a la población no descuidar el abrigo en ciertos horarios. «No es necesario guardar aún la ropa de verano, pero sí (…) estar preparado con una segunda o tercera capa», sostuvo, considerando los cambios de temperatura a lo largo del día.

Vicencio también adelantó que hacia el jueves y el fin de semana «aparece algún grado de nubosidad que pudiera hacer bajar un poquito la temperatura», lo que coincidiría con las proyecciones que indican una leve disminución térmica en esos días, aunque sin cambios significativos en el panorama general.

En esa línea, fue enfático en señalar que, al menos por ahora, no se esperan precipitaciones en el corto plazo. «Buen tiempo toda la semana (…) pero sin ningún asomo de lluvia aún en el Valle de Aconcagua», afirmó.

No obstante, también llamó a mantener la precaución frente a posibles variaciones en el pronóstico. «La naturaleza siempre nos brinda sorpresas y para eso hay que estar siempre preparado», advirtió, explicando que los pronósticos más certeros suelen concentrarse en plazos de dos a tres días.

Finalmente, el ‘hombre del tiempo’ indicó que este comportamiento climático podría estar relacionado con cambios más amplios en la dinámica de las estaciones, fenómeno que ya se habría evidenciado anteriormente. «Se pueden borrar prácticamente (…) el otoño y la primavera», comentó, apuntando a una extensión de condiciones más propias del verano incluso en meses que tradicionalmente corresponden a otras estaciones.

En cuanto a proyecciones de mediano plazo, Vicencio señaló que el fenómeno de ‘El Niño’ podría comenzar a manifestarse hacia la segunda mitad del año, posiblemente desde junio, lo que podría influir en el comportamiento climático de la región.

Este evento, asociado al debilitamiento de los vientos alisios y al desplazamiento de aguas cálidas en el Océano Pacífico, suele generar alteraciones en los patrones climáticos en Sudamérica, con efectos que pueden variar entre lluvias intensas en algunas zonas y sequías en otras.

Nota: Cabe señalar que el comportamiento del tiempo en la zona suele cambiar rápidamente, por lo que las condiciones meteorológicas pueden estar sujetas a variaciones en cuestión de minutos.

• Situaciones se registraron en distintas comunas durante marzo. Autoridades del SLEP informaron proceso de regularización, mientras que desde el Colegio de Profesores de Llay Llay aseguran que el problema ya estaría en vías de solución.-

Preocupación generó durante los últimos días de marzo la situación que afectó a docentes y asistentes de la educación pertenecientes al Servicio Local de Educación Pública (SLEP) del Aconcagua, quienes durante el mes de marzo reportaron retrasos en el pago de sus remuneraciones, así como también diferencias en los montos recibidos.

De acuerdo a antecedentes recopilados por Diario El Trabajo, algunos funcionarios no recibieron sus sueldos dentro de los plazos habituales, mientras que otros percibieron pagos considerablemente inferiores a lo esperado, lo que generó inquietud debido al impacto que esto tiene en la economía familiar. La situación se habría extendido en distintas comunas del territorio, afectando a un número importante de trabajadores del sistema.

Desde SLEP del Aconcagua confirmaron que aproximadamente 185 funcionarios presentaron diferencias en sus remuneraciones correspondientes al mes de marzo, en distintos grados, registrándose casos en las seis comunas de la provincia.

El director ejecutivo (s) del servicio, Ivo Jiménez, explicó que estas situaciones «responden a una combinación de factores propios del inicio del año escolar», detallando que entre ellos se encuentran ajustes en el sistema de remuneraciones, procesos de validación de documentación de nuevas contrataciones y reemplazos, además de otros procedimientos internos en revisión.

Asimismo, precisó que «no se trató de una caída del sistema», como se indicó inicialmente desde algunos sectores, sino más bien de procesos asociados a la parametrización, carga de información y al alto volumen de movimientos característico del mes de marzo.

Respecto a los pagos incompletos o montos menores, señaló que en algunos casos «no se alcanzaron a incorporar actualizaciones relevantes, como horas adicionales o bienios», mientras que en otros correspondía a funcionarios que ingresaron posterior a la fecha de corte del 20 de marzo, cuyos pagos serán regularizados en procesos posteriores.

SOLUCIÓN DEL SLEP

En cuanto a la solución, el SLEP del Aconcagua informó que se estableció un proceso de regularización en dos etapas, con una primera reliquidación disponible el 3 de abril, donde se espera resolver la mayoría de los casos, y una segunda el 7 de abril para los saldos pendientes.

«Como Servicio Local, entendemos plenamente la preocupación que esta situación genera, porque las remuneraciones son un tema sensible», indicaron, agregando que se están reforzando los controles y procesos internos para evitar que situaciones similares se repitan.

SITUACIÓN EN LLAY LLAY

Desde el Colegio de Profesores de la comuna de Llay Llay, su presidente, José Vegas Zamora, entregó detalles de lo ocurrido a nivel local, indicando que el problema se evidenció el pasado 31 de marzo, fecha en que debía concretarse el pago de remuneraciones.

«Nos encontramos con la sorpresa el 31 de marzo, donde tenía que hacerse el pago de sueldo a todos los profesores de SLEP del Aconcagua. Acá en Llay Llay hubo aproximadamente 40 profesores que no recibieron su remuneración, y algunos con algunas diferencias, algunos pagados parcialmente», señaló.

El dirigente explicó que, tras detectar la situación, se activaron gestiones directas con el servicio, sosteniendo reuniones con sus autoridades. «Hoy día (miércoles) mantuvimos temprano una reunión con Ivo Jiménez, donde tenemos una muy buena comunicación, una buena acogida y ahora ya te puedo decir que ya tenemos prácticamente solucionado el problema», afirmó.

Respecto a las causas, Vegas indicó que «el no pago se debió a varias cosas, varios motivos», mencionando entre ellos dificultades en el sistema que no habría reconocido automáticamente a algunos docentes a contrata, además de problemas en el ingreso de documentación de profesores nuevos o en reemplazo.

En relación a los plazos de pago, detalló que «los profesores antiguos (…) se comprometió que mañana va a propiciar sus remuneraciones (…) el día viernes ya estarían disponibles los fondos», mientras que los docentes incorporados antes del 20 de marzo recibirían sus pagos el lunes siguiente. En tanto, quienes ingresaron después de esa fecha verán reflejado el pago proporcional junto al sueldo de abril.

Finalmente, el dirigente indicó que, si bien la información entregada corresponde a su comuna, la situación se replicaría en otros puntos de la provincia, en un contexto que, según afirmó, ya se encuentra encaminado hacia su normalización.